Пільговий ЄСВ: як бізнес може заощадити, працевлаштовуючи осіб з інвалідністю
Слідкуйте за «Новини Полтавщини» в Google
Роботодавці, які офіційно працевлаштовують осіб з інвалідністю, мають право на пільгові умови сплати єдиного соціального внеску (ЄСВ). Це дозволяє суттєво зменшити податкове навантаження на бізнес. Водночас пільги передбачені і для фізичних осіб з інвалідністю, які здійснюють підприємницьку або незалежну професійну діяльність.
Про це повідомили у Головному управлінні ДПС у Полтавській області.
Зокрема, для роботодавців діють знижені ставки ЄСВ. У разі працевлаштування осіб з інвалідністю внесок становить 8,41%. Якщо ж кількість таких працівників перевищує 50% від загальної чисельності штату, а фонд оплати їхньої праці становить не менше 25% загальних витрат на оплату праці, ставка знижується до 5,5%. Для підприємств і організацій УТОГ та УТОС за аналогічних умов передбачена ще нижча ставка — 5,3%.
Окремі пільги передбачені і для фізичних осіб з інвалідністю. Вони звільняються від сплати ЄСВ за себе, якщо зареєстровані як фізичні особи-підприємці, провадять незалежну професійну діяльність або є членами фермерського господарства, за умови отримання пенсії чи державної соціальної допомоги.
Скористатися такими пільгами можуть як юридичні особи та підприємства, що офіційно працевлаштовують осіб з інвалідністю, так і ФОПи, члени фермерських господарств та самозайняті особи зі статусом інвалідності, які отримують пенсію або соціальні виплати.
матеріал підготував/ла: Олександра Клиша
